header-image

Tècnic avançat en Control de Gestió


  • Ubicació: Andorra la Vella (Andorra)
  • Vacants: 1
  • Modalitat de treball: Presencial

Lidera

Benvingut/da a aquesta oportunitat professional, esperem que sigui el canvi que estàs buscant.

No sabem si seràs el/la professional seleccionat/da, però el que sí et podem garantir és que treballarem amb tu per millorar el teu futur professional.

Descripció de l'oferta

 

Si ets un/a professional amb una visió estratègica i també analítica i tens ganes d'endinsar-te en un nou projecte... aquesta oportunitat podria ser el teu pròxim pas professional.

Seràs una figura clau en el desenvolupament del departament, contribuint al creixement de l'organització mitjançant la identificació de millores i seva la implementació.

Les Funcions que més podem destacar del teu futur lloc de treball són aquestes:

  • Desenvolupament Estratègic: Identificar i liderar accions i projectes de millora per promoure el creixement del departament i contribuir als estudis de viabilitat de propostes i projectes de l'empresa.
  • Gestió per Processos: Coordinar les accions necessàries per definir i avaluar indicadors, seguint les directives del Pla de Qualitat de l'empresa i la normativa vigent. 
  • Pressupost i Control: Elaborar i coordinar el pressupost anual, assegurant el control de gestió i assessorant les direccions i responsables d'àrea.
  • Desenvolupament de Polítiques: Desenvolupar i fer seguiment de les polítiques i objectius del departament, garantint la seva aplicació efectiva.
  • Efectuar l’anàlisi financera i control de gestió: realitzant un anàlisi  dels centres de costos, efectuar estimacions mitjançant projeccions i definir criteris d’imputació.
  • Realització i  presentació d’estudis i informes en relació als serveis de l’entitat i assessorar-los en termes financers
  • Millorar els sistemes d’informació de gestió i establir mecanismes que permetin la presa de decisions.
  • Coordinar l'auditoria financera, de fiscalització i de gestió,així com la implementació de mesures correctives.
  • Ser part integral de reunions, comissions i grups de treball proposats per la Direcció.
  • Contribuir a l'avaluació dels recursos i tasques del departament per garantir el funcionament òptim del mateix.
  • Col·laborar en el desenvolupament de plans de contingència per abordar incidents i prevenir riscos.

Un gran equip de professionals amb un gran compromís t'espera... vols formar-ne part?

Requisits

Perquè liderar el departament d’Administració i Finances és una gran responsabilitat, creiem que seràs la persona adequada si pots aportar la teva experiència, formació i habilitats en aquest camp.

Precisem que estiguis en possessió d’una titulació en ADE, empresarials, econòmiques o similar. La teva formació financera i comptable serà fonamental per analitzar l'estructura actual i proposar millores.

Comptar amb un mínim de 2 anys d'experiència en rols similars, amb un enfocament en el desenvolupament estratègic i la gestió financera és la clau perquè la teva contribució i adaptació pugui ser el més eficient possible. És important que la teva experiència prèvia inclogui tasques de lideratge en implementació de projectes i millora de processos, així com experiència en auditoria financera, de fiscalització i de gestió.

 

Per suposat, demanem que tinguis uns coneixements avançats en comptabilitat analítica, finances, fiscalitat i normativa vigent, però anem més enllà de les competències tècniques, i volem que hagis desenvolupat i consolidat soft skills que seran vitals al teu dia a dia:

    • Habilitats per a la gestió de recursos humans i tècnics.
    • Orientació al client: Entendre les necessitats de l'organització i dels clients interns.
    • Organització i Planificació: Capacitat per coordinar i planificar activitats en un entorn dinàmic.
    • Capacitat d'Anàlisi: Habilitat per analitzar dades financeres i prendre decisions informades.
    • Credibilitat Tècnica: Demostrar coneixements sòlids i influir positivament en l'equip.
    • Treball en Equip: Col·laborar eficaçment amb altres departaments i liderar un equip.
    • Flexibilitat i Capacitat d'Adaptació: Adaptar-se als canvis i abordar els reptes amb flexibilitat.

Si et sents preparat/da per liderar aquesta oportunitat i fer créixer l’empresa, no esperis més i inscriu-te ara!

Posició tancada

  • Ubicació: Andorra la Vella (Andorra)
  • Vacants: 1
  • Modalitat de treball: Presencial